控股公司党委开展直属基层党组织书记集中轮训
为增强基层党组织书记的政治意识和组织观念，提高服务能力和履职本领，建设高素质基层党组织带头人队伍，根据中组部、省市委组织部及市国资委党委的有关文件精神，结合企业实际，控股公司党委于5月14日至5月18日深入开展了为期3天半的直属基层书记集中轮训。
培训主要安排了三方面内容：党的理论知识；党的历史知识；党务、纪委和群团工作实务操作。
重点包括以下11方面课程:
1、党的历史知识。
2、《党章》及《党章》知识现场测试。
3、正面典型：全国国企党组织书记榜样片；基层党组织的基本职责和工作方法。
4、党员发展和管理等党建基础工作。
5、落实党委主体责任、纪委监督责任。
6、反面典型：腐败案件警示片。
7、基层依法治理和民主协商的基本要求、规章、程序；工会建会和民主选举程序；全体职工大会和职代会程序。
8、党建工作经验交流 （党委和党总支单位代表发言；非公企业党组织代表发言。）
9、党建工作研讨；近期重点工作部署。
10、习近平总书记系列重要讲话精神、党的十八大以来党和国家的重大方针政策；“三严三实”党课教育。
11、党内有关纪律规定。
本次培训主要采取了专题辅导、案例剖析、经验介绍、讨论交流的方式并按照分级负责分层实施的原则，对全系统党组织书记分两级轮训。
培训的特点：
一是感性认识和理性认识培训相结合。在开展理论学习期间，穿插观看电教片，让大家在牢记党的历史知识和理论知识的同时，既能向优秀国企党组织书记正面典型看齐，又能对腐败案例反面典型接受警示教育。
二是培训和考试相结合。高标准，严要求，注重培训工作的质量和实效性。培训中严格纪律，增强学习培训的主动性，当天培训当天考试，并强化党建工作实务操作，使大家印象深刻，做到学以致用。
通过集中轮训，帮助基层党组织书记适应从严治党的新常态，切实加强基层党的建设，丰富了理论知识，提高了党性认识，进一步明确了职责任务，熟悉党的业务，提高了履职能力和团结群众、组织群众、服务群众的本领。
